市场经理：1人
岗位职责：
1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场拓展的具体方向和实施方案;
2、组织和监督实施年度市场销售计划的完成;
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;
4、负责意向客户开发、合作洽谈、投标及合作过程中出现问题的解决处理;
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范;
6、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行培训和指导。
业务员：5人
岗位职责：
1、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的建设;
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成公司制定的产品销售任务;
3、负责辖区内市场信息的收集及竞争对手的分析，管理维护客户关系;
运营部：5人
1.根据公司年度规划、部门年度工作重点，编制分解各阶段督导计划;
2.熟悉公司运营的工作流程，协助运营经理制定各项业务计划、服务规范、工作程序; 3.负责落实营运部的决策和运营计划、并针对运营部下发的各项培训计划进行监督、考核;
4.监督所管辖区域门店的运营标准执行状况，推进和执行公司的各项系统和日常工作，达成公司的各项指标;
5.监督所管辖区域门店的运营、人员、以及KPI的达成情况;
6.负责公司所属门店的运营会议及运营部团体活动的安排;
7.严格执行公司各项规章制度，完成部门领导交办的其它事项。